Οι εκπρόσωποι των εργοδοτών στην Κύπρο συνηθίζουν να μας υπενθυμίζουν με κάθε ευκαιρία ότι η Κύπρος είναι από τις πολύ λίγες (2-3) χώρες στην ΕΕ στις οποίες εξακολουθεί να λειτουργεί ο θεσμός της αυτόματης τιμαριθμικής αναπροσαρμογής.
Αποφεύγουν να πουν ότι η Κύπρος είναι επίσης από τις ελάχιστες χώρες της ΕΕ στις οποίες οι απεργίες δεν είναι συχνό φαινόμενο. Μήπως συνδέονται τα δύο μεταξύ τους; Σε κάποιο βαθμό, έστω; Μήπως θα πρέπει να είναι και ευχαριστημένοι οι εργοδότες που εμείς εδώ έχουμε την ΑΤΑ ως τέλειο παυσίπονο (για τους μισούς εργαζόμενους), αντί να ζούμε συχνές απεργιακές κινητοποιήσεις για μισθολογικές αυξήσεις, ιδιαίτερα σε περιόδους υψηλού πληθωρισμού;
Την Τετάρτη για παράδειγμα, στη Γερμανία τα δίπλωσαν πάλι οι υπάλληλοι της Lufthansa, απαιτώντας βελτιωμένη μισθολογική πρόταση από την εργοδοτική πλευρά. Μετρά άραγε κανείς στην ΟΕΒ και το ΚΕΒΕ τις απεργίες ανά μήνα στις χώρες της ΕΕ; Αν πρέπει να τις μιμηθούμε που κατήργησαν την ΑΤΑ, να τις μιμηθούμε και για την ευκολία με την οποία κατεβαίνουν στους δρόμους οι εργαζόμενοι τους; Τ.ΟΥ
