Πρόσφατα ο Υπουργός Άμυνας κ. Μιχάλης Γιωργάλλας, κατά την παρουσίαση του προϋπολογισμού για το υπουργείο του στις επιτροπές Οικονομικών και Άμυνας, ανέπτυξε και τους πυλώνες που τέθηκαν με το νέο έτος. Συγκεκριμένα αναφέρθηκε στα εξής:
α. Ενίσχυση της αποτρεπτικής ισχύος και των στρατιωτικών ικανοτήτων της Εθνικής Φρουράς (πρώτος πυλώνας).
β. Προσαρμογή στην επιχειρησιακή ανθεκτικότητα της ΕΦ στην κλιματική αλλαγή (δεύτερος πυλώνας).
γ. Ψηφιακός μετασχηματισμός με αξιοποίηση νέων τεχνολογιών και προσαρμογή της ΕΦ, στο νέο απαιτητικό τεχνολογικό περιβάλλον της εποχής μας (τρίτος πυλώνας).
Για να υλοποιηθούν όλα αυτά που θέτει το ΥΠΑΜ, βασική προϋπόθεση είναι να υπάρχει το αναγκαίο προσωπικό τόσο αριθμητικά όσο και ποιοτικά, ως εκτελεστές – διαχειριστές του έργου που απορρέει. Βέβαια, το να έχεις προσωπικό (στελέχη, οπλίτες θητείας και λοιπό τεχνικό πολιτικό προσωπικό) καθώς και τα αναγκαία μέσα, απαραίτητη προϋπόθεση είναι να υπάρχουν και οι αναγκαίοι διαθέσιμοι οικονομικοί πόροι καθώς και η πολιτική βούληση, για υλοποίηση αποφάσεων προς όφελος του οργανισμού της ΕΦ.
Με βάση λοιπόν αυτά και θεωρώντας κατά την άποψή μου ως κυριότερο τον πρώτο πυλώνα, θέτω και τα ερωτήματά μου προς τον Υπουργό Άμυνας:
α. Πώς θα επιτύχετε κύριε Υπουργέ, την αύξηση του προσωπικού της ΕΦ αφού με την σημερινή δομή δυνάμεων είναι αδύνατον να επιτευχθούν οι στόχοι σας;
β. Πότε επιτέλους θα ολοκληρωθεί η περιβόητη αναδιοργάνωση της ΕΦ σε συνδυασμό με την υλοποίηση νέων εξοπλισμών; Υπόψη σας, πως η αναδιοργάνωση έχει ξεκινήσει από 2013 και ακόμα το παλεύουμε.
Παράλληλα, να σας θυμίσω, πως για χρόνια υπήρχαν σοβαρά προβλήματα, υπάρχουν και θα υπάρχουν στην ΕΦ, καθώς ουδείς τα αγγίζει. Αν και τα έχω αναφέρει κατά το παρελθόν, μια περιληπτική αναφορά μερικών εξ αυτών που σχετίζονται άμεσα και με τους πυλώνες που εξαγγείλατε, θα σας βοηθούσε ενδεχομένως.
α. Εκσυγχρονισμός της νομοθεσίας που διέπει προαγωγές και μεταθέσεις στελεχών. Στο πρόγραμμα διακυβέρνησης του ΠτΔ κ. Νίκου Χριστοδουλίδη, αναφέρονται χαρακτηριστικά τα εξής:
«Εκσυγχρονίζουμε τη νομοθεσία που διέπει τις προαγωγές, τις μεταθέσεις και τις επιλογές σε θέσεις και σχολές του εξωτερικού, ώστε αυτές να γίνονται αποκλειστικά με αξιοκρατικά και μετρήσιμα κριτήρια, όπως αυτά προκύπτουν μέσα από τον υπηρεσιακό φάκελο κάθε στελέχους». Όσον αφορά τα περί αξιοκρατίας δώσατε το στίγμα σας στις πρόσφατες κρίσεις στελεχών έτους 2023 και ειδικά με τα κριτήρια που εφαρμόσατε. Οι νέες κρίσεις έτους 2024 πλησιάζουν και ελπίζω να μην γίνουν τα ίδια παρατράγουδα κατά το γνωστό τρίπτυχο «ο αδελφός, ο φίλος και ο γείτονας». Φυσικά οι Αγγλομαθείς και οι «express» πτυχιούχοι αξιωματικοί αυξάνονται, οπότε το βάρος πέφτει στους υπέρβαρους.
β. Αναδιοργάνωση της ΕΦ – Έργα στρατωνισμού μονάδων της ΕΦ. Αλήθεια μέχρι πού βρισκόμαστε. Να σας θυμίσω κ. Υπουργέ ότι, κατά το παρελθόν λειτουργούσε ειδική διεύθυνση για την μετεξέλιξη-αναδιοργάνωση της ΕΦ, όπου παρακολουθούσε θέματα αναδιοργάνωσης με υποστράτηγο ως διευθυντή. Πού τοποθετήθηκε επί ημερών σας ο έτερος υποστράτηγος της ΕΦ;
γ. Μισθολογικά κίνητρα για παραμονή – αναθεώρηση του νομικού πλαισίου του θεσμού των ΣΥΟΠ στην ΕΦ. Είναι ευκαιρία οι νομικοί σας σύμβουλοι να καταθέσουν εισηγήσεις (αν υπάρχουν φυσικά) και να αφήσουν τις αναστολές στράτευσης οπλιτών για ειδικούς λόγους. Με δεδομένο την διαχρονική αδικία εις βάρος των γυναικών υπαξιωματικών, για το γνωστό συνταξιοδοτικό θέμα που ακόμα εκκρεμεί στην δικαιοσύνη, θεωρώ πως εισηγήσεις δεν θα υπάρξουν.
δ. Ενεργειακή αναβάθμιση κτηρίων – αποθηκών πυρομαχικών. Να σας θυμίσω ότι το 2013, η ΕΦ πλήρωσε ένα τεράστιο ποσό για μεταφορά – καταστροφή ακατάλληλων πυρομαχικών και ένας σοβαρός λόγος για την ακαταλληλότητα των εν λόγω πυρομαχικών, αφορούσε και τις συνθήκες αποθήκευσης.
ε. Στελέχωση μονάδων Υγειονομικού. Λαμβάνοντας υπόψη τα πρόσφατα στοιχεία του υπουργείου Υγείας ότι σε βάθος πενταετίας θα υπάρχει σοβαρό πρόβλημα έλλειψης ιατρών, οι μονάδες Υγειονομικού της ΕΦ ποια τύχη θα έχουν; Σας απασχόλησε καθόλου το θέμα ή και αυτό κάτω από το τραπέζι κατά την προσφιλή μέθοδο του τέως Αρχηγού ΓΕΕΦ.
Ολοκληρώνοντας την σημερινή μου τοποθέτηση θεωρώ πως, αν αυτοί οι προβληματισμοί είναι μέσα στις προτεραιότητές σας, τότε οι πυλώνες που εξαγγέλθηκαν θα υλοποιηθούν. Αν όμως, ισχύει το γνωστό σε εμάς, «λεφτά δεν υπάρχουν», τότε όλα είναι απλά θεωρίες και όπως λέει ο Αισχύλος «Έργω κ΄ ουκέτι μύθω».
*Ταξίαρχος (ε.α.)
