Πειθαρχικό παράπτωμα θεωρείται για τους κυβερνητικούς υπαλλήλους, η σεξουαλική παρενόχληση, μετά την έγκριση σχετικού νομοσχέδιου το περασμένο καλοκαίρι.
Σύμφωνα με εγκύκλιο του Τμήματος Δημόσιας Διοίκησης και Προσωπικού (ΤΔΔΠ) μετά την τροποποίηση του νόμου περί Δημόσιας Υπηρεσίας, προστέθηκαν ως ξεχωριστά πειθαρχικά παραπτώματα, αυτά της σεξουαλικής παρενόχλησης ή της παρενόχλησης.
Όπως, ξεκαθαρίζεται οι συγκεκριμένοι όροι έχουν την έννοια που αποδίδεται στο νόμο περί Ίσης Μεταχείρισης Ανδρών και Γυναικών στην Απασχόληση και στην Επαγγελματική Εκπαίδευση. Σκοπός της τροποποίησης του νόμου για τη Δημόσια Υπηρεσία, είναι η πρόληψη περιστατικών παρενόχλησης και σεξουαλικής παρενόχλησης στον χώρο εργασίας στη δημόσια υπηρεσία, η αντιμετώπιση τέτοιων πράξεων και συμπεριφορών κατασταλτικά καθώς και η υποβοήθηση στην προώθηση της ισότητας των φύλων στην απασχόληση.
Συγκεκριμένα σύμφωνα με την τροποποίηση του νόμου περί Δημόσιας Υπηρεσίας, δημόσιος υπάλληλος θα υπόκειται σε πειθαρχική δίωξη, αν διαπράξει παράπτωμα πoυ εvέχει έλλειψη τιμιότητας ή ηθική αισχρότητα και αν ενεργήσει ή παραλείψει κάτι με τρόπο που ισοδυναμεί με παράβαση οποιουδήποτε από τα καθήκovτα ή τις υπoχρεώσεις του που του επιβάλλονται από το νόμο και τους κανονισμούς.
Επιπρόσθετα, σύμφωνα με το νόμο, θα διώκεται πειθαρχικά δημόσιος υπάλληλος εάν επιδείξει συμπεριφορά η οποία συνιστά σεξουαλική παρενόχληση ή παρενόχληση. Το ΤΔΔΠ, καλεί τους επικεφαλής των Υπουργείων, Υφυπουργείων και των ανεξάρτητων αρχών να ενημερώσουν τους εργαζόμενους για τις αλλαγές που επήλθαν στη νομοθεσία.
Παράλληλα, τους καλεί να πληροφορήσουν και τους ερευνώντες λειτουργούς που ορίστηκαν σε κάθε τμήμα για σκοπούς διερεύνησης πειθαρχικών παραπτωμάτων δημοσίων υπαλλήλων.
