To Top
00:51 Κυριακή
23 Φεβρουαρίου 2020
Επόμενο
Προηγούμενο
Επιμένουν για συλλογικές συμβάσεις ΠΑΣΥΚΙ και ΠΑΣΥΝΟ
ΑΡΧΙΚΗΚΟΙΝΩΝΙΑΚΟΙΝΩΝΙΑ • Επιμένουν για συλλογικές συμβάσεις ΠΑΣΥΚΙ και ΠΑΣΥΝΟ
  16 Ιανουαρίου 2020, 8:22 πμ  

Επιμένουν στο αίτημά τους για συνομολόγηση συλλογικών συμβάσεων για τους νεοεισερχόμενους στον Οργανισμό Κρατικών Υπηρεσιών Υγείας, Παγκύπρια Συντεχνία Κυβερνητικών Ιατρών και Παγκύπρια Συντεχνία Νοσηλευτών. Ταυτόχρονα οι δύο Συντεχνίες θέτουν και επίσημα στο τραπέζι του διαλόγου και αίτημά τους για ίδρυση Ταμείου Προνοίας από τον ΟΚΥπΥ επικαλούμενες τη νομοθεσία που διέπει τη λειτουργία του Οργανισμού. 

Σε δηλώσεις του ο πρόεδρος της ΠΑΣΥΚΙ, Σωτήρης Κούμας, για το θέμα των συλλογικών συμβάσεων ανέφερε ότι η Συντεχνία αναμένει τώρα τις ενέργειες του ΟΚΥπΥ, ενώ για την ίδρυση Ταμείου Προνοίας υποστήριξε ότι το θέμα αφορά τους νεοεισερχόμενους εργαζόμενους στα δημόσια νοσηλευτήρια οι οποίοι δεν καλύπτονται από κανένα συνταξιοδοτικό σχέδιο. «Για τους δημόσιους υπαλλήλους, έχουμε πάρει την απάντηση ότι το αίτημά μας για συνταξιοδοτικό σχέδιο θα καλυφθεί από το Σχέδιο που προωθεί η Κυβέρνηση και αφορά όλους τους εργαζόμενους στη δημόσια Υπηρεσία», εξήγησε. 

ΔΙΑΒΑΣΤΕ ΑΚΟΜΗ: Ζητούν συλλογικές συμβάσεις γιατροί και νοσηλευτές

Από πλευράς του ο εκπρόσωπος τύπου της ΠΑΣΥΝΟ, Θεόδωρος Πετέλης, υποστήριξε ότι η ανάγκη για συνομολόγηση συλλογικής σύμβασης προκύπτει από το γεγονός ότι τόσο στα προσωπικά συμβόλαια που υπογράφουν οι νεοεισερχόμενοι στα νοσηλευτήρια όσο και στους σχετικούς Κανονισμούς «υπάρχουν κενά τα οποία πρέπει να καλυφθούν για να κατοχυρωθούν τα δικαιώματα των εργαζομένων». Ο ΟΚΥπΥ, είπε, «πρέπει να έρθει στον διάλογο για να συζητήσουμε αυτά τα ζητήματα και να καλυφθούν τα κενά που σήμερα υπάρχουν». 

Τα αιτήματα των δύο Συντεχνιών σχολίασε σε δηλώσεις του ο εκπρόσωπος τύπου του ΟΚΥπΥ, Χαράλαμπος Χαριλάου, ο οποίος σε ό,τι φορά την ίδρυση Ταμείου Προνοίας «υπάρχει όντως πρόνοια στη νομοθεσία», αλλά όπως είπε «ο ΟΚΥπΥ αυτή τη στιγμή έχει να μελετήσει άλλα πιο φλέγοντα θέματα τα οποία κρίνονται πιο σημαντικά», ενώ για τη συνομολόγηση συλλογικής σύμβασης ανέφερε ότι από τη στιγμή που τα συμβόλαια των εργαζομένων μπορούν να καλύψουν όλα τα θέματα που αφορούν το καθεστώς εργοδότησής τους και τα όποια ωφελήματα, τότε «δεν προκύπτει ανάγκη για συλλογική σύμβαση». Υπέδειξε παράλληλα ότι και η νομοθεσία προβλέπει ότι τα εργασιακά ζητήματα διευθετούνται μέσω προσωπικών συμβολαίων ή με συλλογική σύμβαση.  

  Μαριλένα Παναγή   
Σχολιάστε ή διαβάστε πατώντας εδώ...