Μία στις έξι μητέρες, μετά τον τοκετό επιστρέφουν στην εργασία τους προτού ολοκληρωθεί η άδεια μητρότητας, όπως προκύπτει από στοιχεία έρευνας την οποίας ζήτησε ο βουλευτής Αμμοχώστου του ΑΚΕΛ Γιώργος Κουκουμάς. 

Σημειώνεται, πως στις περιπτώσεις που οι μητέρες λαμβάνουν όλες τις εβδομάδες του επιδόματος μητρότητας περιλαμβάνεται και σημαντικός αριθμός δημοσίων υπαλλήλων που απολαμβάνουν το σύνολο του μισθού τους ως επίδομα καθώς και αριθμός εργαζομένων σε τομείς όπου εφαρμόζονται συλλογικές συμβάσεις, στις οποίες ο εργοδότης καλύπτει το υπόλοιπο 28%. 

Η έρευνα διενεργήθηκε από την Υπηρεσία Ερευνών, Μελετών και εκδόσεων της Βουλής των Αντιπροσώπων, η οποία συνεργάστηκε με Ευρωπαϊκό Κέντρο Κοινοβουλευτικής Έρευνας και Τεκμηρίωσης (ECPRD), από το οποίο δόθηκαν στοιχεία από τις χώρες – μέλη της ΕΕ. 

Όπως προκύπτει από τα στοιχεία και την ανάλυση που έγινε, σε αρκετές χώρες της ΕΕ το επίδομα της άδειας ανέρχεται στο 100% του μισθού του κάθε εργαζόμενου. Με βάση τις απαντήσεις που δόθηκαν στον κ. Κουκουμά, το ύψος των επιδομάτων μητρότητας και πατρότητας στο 100% του μισθού του κάθε εργαζόμενου. Οι χώρες με το μικρότερο ποσοστό κάλυψης των αποδοχών είναι η Ουγγαρία (70%), η Τσεχία (70%) και η Κύπρος (72%). Σχεδόν σε όλες τις χώρες η πηγή χρηματοδότησης είναι το Ταμείο Κοινωνικών ασφαλίσεων. 

ΔΙΑΒΑΣΤΕ ΕΠΙΣΗΣ: 

Από απαντήσεις της υπουργού Εργασίας, Ζέτας Αιμιλιανίδου, στις ερωτήσεις του βουλευτή, προκύπτει, πως την περίοδο από το 2018 έως και τον Αύγουστο του 2021 εγκρίθηκαν 24.311 αιτήσεις για παροχή επιδόματος μητρότητας και 10.059 αιτήσεις (ή ποσοστό 41%) για επίδομα πατρότητας. 

Πιο αναλυτικά, το 2018 εγκρίθηκαν 7.003 αιτήσεις για παραχώρηση επιδόματος μητρότητας και 3.461 αιτήσεις για παροχή επιδόματος πατρότητας. Με βάση τους αριθμούς αυτούς, το ποσοστό των επιδομάτων πατρότητας αντιπροσωπεύει το 49,5% των επιδομάτων μητρότητας. Το 2019 εγκρίθηκαν 6.446 αιτήσεις για επιδόματα μητρότητας και 2.103 αιτήσεις για επιδόματα πατρότητας (αντιστοιχούν με ποσοστό 32%). Το έτος 2020 εγκρίθηκαν 6.548 αιτήσεις για επίδομα μητρότητας και 2.086 αιτήσεις για επίδομα πατρότητας ή ποσοστό 31%. 

Το έτος 2021( μέχρι τον Αύγουστο που υπήρχαν διαθέσιμα στοιχεία)  εγκρίθηκαν 4.314 αιτήσεις για άδεια μητρότητας και 2.409 για άδεια πατρότητας που αντιστοιχούν στο 55,8%. 

Επίδομα Μητρότητας – Πατρότητας  

Εγκριθείσες Αιτήσεις 

2018: Μητρότητα 7.003 – Πατρότητα 3.461 >> Το Επίδομα Πατρότητας είναι στο 49,5% του επιδόματος μητρότητας 

2019: 6.446 – 2.103 >> 32% 

2020: 6.548 – 2.086 >> 31% 

2021 (Μέχρι τον Αύγουστο ): 4.314 – 2.409 >> 55,8% 

Συνολικά: 24.311 – 10.059 >> 41% 

 

Καθυστέρηση στην καταβολή επιδομάτων

Ο κ. Κουκουμάς υποδεικνύει, πως για να πάρει ένας πατέρας το επίδομα πατρότητας θα πρέπει να έχει συνάψει κάποιου είδους γάμο (θρησκευτικό, πολιτικό, σύμφωνο συμβίωσης) με τη μητέρα. Άρα, συνεχίζει, υπάρχουν και περιπτώσεις που μπορεί να θέλουν οι πατέρες να πάρουν την άδεια αλλά να μην μπορούν λόγο αυτού του κριτηρίου. Όπως αναφέρει, για το θέμα είχε καταθέσει πρόταση νόμου το ΑΚΕΛ, η οποία και υπερψηφίστηκε από την πλειοψηφία των κομμάτων και έγινε αναφορά στο Ανώτατο, στην οποία κρίθηκε αντισυνταγματική με το σκεπτικό ότι αύξανε τα έξοδα του Κυβέρνησης.  

Ο ίδιος θεωρεί επίσης αντικίνητρο στην υποβολή αίτησης για άδεια πατρότητας την καθυστέρηση στην καταβολή των επιδομάτων μητρότητας και πατρότητας. Είναι χαρακτηριστικό αναφέρει, πως σήμερα εξετάζονται οι αιτήσεις για επίδομα μητρότητας που έχουν κατατεθεί πριν την 15 Νοεμβρίου του 2021 και για επίδομα πατρότητας οι αιτήσεις που έχουν κατατεθεί τον Σεπτέμβρη του 2021.  

Τι συμβαίνει στην Ευρώπη

Από την έρευνα προκύπτει, πως η Σουηδία διαθέτει ένα από τα πιο γενναιόδωρα συστήματα γονικής άδειας στον κόσμο με κάπως πιο ουδέτερη προσέγγιση ως προς το φύλο. Α 

Συγκεκριμένα, αντί για άδεια μητρότητας χορηγείται γονική άδεια για 480 ημέρες (περίπου 16 μήνες) για ένα παιδί (240 ο κάθε γονέας) και 390 από αυτές τις ημέρες πληρώνονται με συντελεστή 80% του μισθού. Οι γονείς μπορούν να αξιοποιήσουν τις 480 μέρες ανά πάσα στιγμή μέχρι το παιδί τους συμπληρώσει τα δώδεκα χρόνια. Εξάλλου, στη Μεγάλη Βρετανία η άδεια μητρότητας, για όλες τις μισθωτές έχει διάρκεια 52 εβδομάδες. Το επίδομα μητρότητας καταβάλλεται για τις μισθωτές και αυτοτελώς εργαζόμενες μητέρες επί 39 εβδομάδες. Για τις πρώτες έξι εβδομάδες η μητέρα λαμβάνει το 90% του μέσου μισθού της. Μετά τις πρώτες 6 εβδομάδες λαμβάνει το σταθερό ποσό των £151,97 την εβδομάδα για 33 εβδομάδες ή το 90% των μέσων κερδών της, εάν αυτό είναι μικρότερο από το παραπάνω ποσό. 

Στις περισσότερες χώρες παρέχεται αμειβόμενη γονεϊκή άδεια (Αυστρία, Γερμανία, Εσθονία, Ηνωμένο Βασίλειο, Κροατία, Λιθουανία, Πορτογαλία, Σλοβακία, Ρουμανία και Τσεχία). Στο Ηνωμένο Βασίλειο, στην Πορτογαλία, στη Σουηδία και στη Σλοβενία το δικαίωμα γονεϊκής άδειας μπορεί να μεταφερθεί από τον έναν γονέα στον άλλο. Στην Ουγγαρία, Φινλανδία και Ολλανδία η γονεϊκή άδεια είναι θεσμοθετημένη χωρίς απολαβές. Η Γερμανία και η Σουηδία έχουν τα πιο γενναιόδωρα συστήματα αναφορικά με τις παροχές γονεϊκών επιδομάτων.